



それなら…
・求人票・求人広告の表現添削
・求人像の言語化 (まだ「明るく元気な人」の表現ですか?)
・採用活動スケジュール形成
・母集団形成法 (5年前の募集方法ではもはや通用しません)
・合同会社説明会における集客スキル
・会社説明会の構成・話術 (対面とオンラインは異なるスキル)
・グループディスカッション運営スキル
・就活生・20代求職者の心を掴む仕掛け (世代間ギャップ対策)
・貴社に合う人材を見極める面接スキル
・内定の出し方・フォロー方法・貴社の力になる育て方…等々
※実績の詳細および効果に関しては、お打合せの際に直接お話いたします
ご利用企業の声を一部ご紹介



人材採用コンサルティングの実績
2,332名
※2016年4月~2025年3月の延べ数